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第743章 数月深耕磨一策千言奏对入京华(第4页)

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他正在广源行的账房里对账,放下算盘,把那九条规矩一条一条地看完,沉默了很久。

然后他站起身,推开窗户,望着街上人来人往的热闹,站了一会儿,才开口说了一句:“盘了一辈子账,没见过把官、商、民三方分得这么清、又扣得这么紧的章程。”

风吹动他的衣襟,灰白的头发在阳光下微微发亮。

章程在客栈的书案上又放了两天。

胤礽没有急着发,他怕自己漏了什么,怕那些在纸上清清楚楚的条款,到了实际运行中会出岔子。

他把那十条规矩一条一条地默念,一条一条地推演可能出现的问题,一条一条地寻找可能的漏洞。

念到第三遍的时候,他提起笔,在“股东监事委员会”

这一条下面,加了一行字:“监事任期一年,不得连任两届以上。

监事不得由工厂在职人员及其直系亲属担任。

监事不得收受工厂任何形式的薪酬或馈赠。

违者,取消监事资格,追回不当得利,并通报全体股东。”

加了这四句话,他才放下笔。

监事是替股东看账的,不能跟工厂有利益瓜葛。

瓜葛一深,监就成了护,督就成了捧。

这条线,必须划死。

奏折的正文,胤礽写了整整一天。

不是写工厂的成绩——那些皇阿玛已经知道了。

他要写的是工厂的问题和解决问题的办法。

奏折的起头,他写的是“事缓则圆”

这四个字,是他在广州这几个月最深的体会。

办工厂、学技术、改规矩,哪一样都急不得。

急了,工匠学不扎实;急了,章程定不周密;急了,人心就不稳。

不急不躁,一步一步,才能把事情做扎实。

接着写问题——技术、人才、资金、管理,一条一条,不回避,不粉饰。

技术不如人,设备大部分靠进口,核心零件暂时还造不出来;人才不足,懂技术的工匠太少,懂管理的官员更少;,!

资金紧张,内务府的拨款有限,订单回款周期长,账面现银经常只够发两个月工钱;管理粗放,账目不够细致,成本核算不够精确,物料损耗偏高。

然后写办法——每一条办法都对应着一个问题,不跑题,不偏题,像钉子钉在木板上,严丝合缝。

资金放在最前面,因为这是皇阿玛最担心的——借款解近渴,募股谋长远。

藩库借款十五万两,分三年还清,年息四厘。

商股募三万两,按股分红,不保本不保息。

募股章程九条,作为附件呈上,请皇阿玛御览。

技术其次——设技术攻关小组,专攻核心零件制造。

由林顺任组长,老汤姆任顾问。

每攻克一项技术,奖励攻关小组纹银一百两,攻关成果记入技术档案,归工厂所有,不得私自带出厂区。

涉及专利的,由工厂出面,与洋人协商购买或置换使用权,不得私下交易。

核心技术,花多少钱都要买过来;买不过来的,自己琢磨。

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