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第三章 最佳时机表达谈话目的(第2页)

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俗话说:“听人讲话,务必有始有终。”

但是能做到这一点的人却不多。

有些人往往因为疑惑对方所讲的内容,便脱口而出:“这话不太好吧!”

或因不满意对方的意见而提出自己的见解,甚至当对方有些停顿时,抢着说:“你要说的是不是这样……”

最后可能由于你的插话,闹得不欢而散。

很多时候都是因为没有把握好插话的时机,而得不偿失,让本来应该顺利发展的事,最终却以失败而告终。

一个会说话的人不言太急躁,不应该在别人没把话说完,也没有听懂别人的意思,就打断别人的话头。

掌握不好插话的时机,经常会把本来到嘴的肥肉给丢了。

虽然在别人讲话时,插话是十分不礼貌的,但如果有必要表明你的意见,非要打断讲话,那么你就必须十分注意自己的插话时机的技巧。

1)如果你不同意对方的看法,一般也不要打断他的谈话。

但如果你们比较熟悉,或者问题特别重要,也可以先表示一下态度,待对方说完后再作详细阐述。

2).当你要找交谈者中的某一人处理事情时,可以先给他一些小动作的暗示,他一般会找机会和你讲话。

你也可先向他们打个招呼:“很对不起,打断你们一下。”

当他们停止交谈时,即用尽可能简洁的语言说明来意,一旦事情处理完毕,立即离开现场。

3)如果你想加入他们的谈话,则可以找个适当的机会,礼貌地说:“对不起,我可以加入你们的谈话吗?”

或者,大方客气地打招呼,叫你的同事互相介绍一下,就能很快打破生疏的感觉。

4)如果你想补充另一方的谈话,或者联想到与谈话有关的情况,想即刻作点说明,这时,可以对讲话者说:“请允许我补充一点”

,或者说:“我插一句。”

然后,说出自己的意见。

这样的插话不宜过多,以免扰乱对方的思想。

把握好插话的时机,就既能表达出你的想法又不有失礼貌一举两得。

3.测一测,你能找准说话时机吗?

找准说话时机,就像根据天气冷热减少衣服一样的重要,时机不对好话也会变成炮弹,还会炸伤说话的人。

说话得体,是一门艺术,只有面对不同的语言环境随机应变,才能取得最佳的表达效果。

1.你有急事要跟领导汇报,可是当你冲进领导办公室的时候发现领导正在开小会,这是你会:

A.直接告诉领导,你有非常重要的事情,必须马上说。

B.给领导一个暗示,然后等待领导决定。

C.说声抱歉,然后在门外等候。

2.在座谈会上,你通常在什么情况下发言:

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