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star目前的阵容是经过长期磨合才达到现在水平的,我认为非常稳定。
如果李少真的对职业有兴趣,我建议可以从青训营开始,接受系统正规的训练和选拔,那才是正确的途径。
青训营?那多慢啊。
李俊插话,语气带着不耐烦,我叔叔是老板,我还用得着跟那些毛头小子一起挤青训营?直接进一队不就行了?我主玩ad的,国服王者八百点,够资格了吧?他说着,又往前走了两步,距离夜不期更近了些,身上那股混合着烟味和古龙水的味道扑面而来。
夜不期不动声色地后退了半步,拉开距离。
rank分数是一个参考,但职业赛场和路人局完全不同。
它需要战术执行力、团队配合、心理素质以及应对高压的能力。
而且,他看向李总,语气加重了几分,star的下路组合默契度正在上升期,是整个战术体系重要的一环,我不认为现在适合做人员变动。
过去(2)
李总脸上的笑容淡了些,但语气依旧温和:七仔,你的想法我能理解。
但战队要长远发展,不能只看眼前嘛。
适当的轮换,引入新鲜血液,保持竞争活力,也是必要的。
你看,小俊有热情,也有一定基础,关键是自家人,信得过。
让他进一队,感受一下气氛,对队伍也是好事。
你觉得,现在队里哪个位置,或者哪个队员,状态可能需要调整一下?
夜不期的心一点点沉下去。
这不是商量,这是试探,甚至是施压。
李总想把他侄子塞进来,而且可能想动现有的首发阵容。
一股凉意顺着脊椎爬升。
star的冠军,是五个人拼了命才拿到的。
现在有人想凭着关系来摘桃子?
他挺直了脊背,迎上李总的目光,声音清晰,不再委婉:李总,star能拿冠军,离不开每一个人的努力。
我认为目前的首发阵容是最优解,没有需要调整的位置。
贸然加入未经职业检验的新人,尤其是跳过必要选拔流程的新人,对团队的化学反应和战绩,都是极大的风险。
训练室里的空气仿佛凝固了。
李俊脸上的轻浮笑容消失了,眼神阴沉下来。
李总静静地看着夜不期,几秒钟后,才重新笑起来,只是那笑意未达眼底。
他再次拍了拍夜不期的肩膀,力道比刚才重。
七仔啊,你是个好选手,纯粹,专注。
但有时候,想法太单纯了。
他语重心长,俱乐部运营,要考虑资源,考虑关系网络,考虑未来的商业布局。
你打好你的比赛就行,其他的,交给管理层考量。
你再好好想想,不急着答复。
说完,他转向李俊:小俊,我们先走,别打扰seven训练了。
李俊切了一声,又深深看了夜不期一眼,那眼神里的阴鸷和不甘毫不掩饰,然后才跟着李总转身离开。
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