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后来，被市教育局的一位领导发现了，把他直接从乡里中学调到市教育局，成为当年的一大新闻。
于是，老唐就成了市局办公室的办事员，主要是向省报和市报供稿。
当年，他的调动激励过全市教育系统的通讯员，大家纷纷学着写新闻稿，以期做一只山乡里飞出的金凤凰。
但过了五六年，老唐还是办事员，他就玩笑道，千万别学我，一辈子都是写写写，坐着什么也不干的人都升了官。
他在教育局差不多有三十年，先写新闻，后写材料，才慢慢地升为办公室副主任，主任，到了五十岁才升为工会主席、副局长。
拉了一辈子犁，没有功劳也有苦劳，提个正处退休，才对得起他一生的付出。
再说，万事俱备只欠东风，这股东风也来了，汪书记分管组织人事。
可谓天时地利人和。
但是，人真的有命运管着似的，偏偏在这时，出台了这个一刀切的规定。
除了为老唐愤愤不平之外，他突然对那个魏大师感兴趣了。
他又不是制订文件的，看笔迹又不要报年龄，他又怎么一口断定老唐止于副处呢？
会议不长，肖书记除了传达这个人事工作的精神外，扶贫谈了三点。
一是扶贫是项长期工作，换人不换单位，原来是哪个单位负责，两年之后，还是哪个单位继续帮扶。
二是全乡的扶贫工作不平衡。
有些单位成绩巨大，有些单位是应付式。
希望应付式的驻村干部后来赶上，不然别怪市里来检查，乡里如实汇报。
三是驻村干部要向市教育局学习，向小浒村学习。
陆皓明同志有思路，有办法，有成绩。
小浒村村支两委有干劲，真正带领群众在致富。
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