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周长林眼中闪过极大的惊讶。
“那…说说看,普通车床丝杠传动精度的影响因素?”
王忠义再次对答如流。
从丝杠本身的制造精度、螺母间隙调整、到机床导轨的平直度、甚至环境温度和润滑状态的影响都分析得头头是道。
有些概念甚至超出了周长林当前的认知范围。
“这…这些都是你爸教你的?还是你自己学的?”
周长林震惊地看着他,仿佛第一次认识这个年轻人。
王忠义早就想好了说辞,半真半假地说:“我爸以前在家画图、琢磨技术的时候,我就在旁边看,耳濡目染记下不少。
后来我自己也喜欢看机械类的书,上学时没少泡图书馆和旧书摊,理论知识积累了一些。
现在上手实际操作,感觉很多东西都能联系起来。”
周长林深吸一口气,重重拍了下桌子:“好小子!
真有你的!
老王家果然出人才!
你这水平,考个三四级工的理论都绰绰有余啊!”
“理论再好,也怕有人不想让我过实践操作那一关。”
王忠义适时地叹了口气,表情变得严肃起来。
“周叔,我不怕考试,就怕有人故意使绊子。
我爸当年和易师傅到底有什么过节我不清楚,但他现在明显是针对我。
昨天的打赌您也听说了,他是考核组成员,如果想在评分上动点手脚,实在太容易了。”
,!
周长林的脸色也沉了下来。
他沉吟片刻,手指敲着桌面:“老易这个人…技术是有的,但心胸确实…你担心的有道理。
他要是铁了心卡你,就算你做得完美,他也能挑出‘毛病’。”
“所以,周叔,我需要一个能让他不敢明目张胆使坏的机会。”
王忠义看着周长林,说出了自己的目的。
“需要一个有厂领导在场,必须公开、公平、公正的考核环境。”
周长林眼睛一亮,明白了王忠义的意思。
他思索片刻,有了主意:“这样!
月底考核那天,我会以‘选拔培养青年技术精英骨干’的名义,邀请生产科的李副厂长,还有工会的孙主席一起去现场观摩!
有他们在,老易就算想搞小动作,也得掂量掂量!”
这正是王忠义想要的结果。
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