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整个居住区的兽人分为三大类。
第一类是黑狼和雪狼，黑狼提供人员，雪狼提供技术，共同建立起现在的居住区。
第二类是当初解决狂狮部落的兽人后留下的那部分兽人，将他们带到新领地后，由狼兰管理。
第三类是这两年陆续加入部落的兽人，为了方便，还是由他们原来的首领作为小队长进行带队。
三类成员中，对部落最有归属感的是狼族，其次是新领地的成员，最后是这两年加入的兽人。
这种区别体现在多方面，比如食物。
平时狼族想吃什么会来狼烁面前撒娇卖乖，新领地的兽人会找狼烁打探消息，新加入的兽人只会等着，询问的次数都很少。
加入部落时间晚的成员，日常生活中会更谨慎，这就导致部落一旦有什么新规定，他们就像是惊弓之鸟，担心会忘记自己，又不敢提出来，虽然同样属于部落成员，却总有种不安感，像游离在部落成员和流浪兽人之间。
此时得到狼烁这句保证，几个小队长终于将所有的担心放下了。
虽说雪狼部落的首领是狼喻，黑狼部落首领是狼炎，但所有人都知道，狼烁才是说话最管用的。
没有后顾之忧的兽人们变化非常明显，干活比之前卖力许多，雪季后期的工作少，狼烁没注意到，直到雪季结束后，汇总各个小队的工作进度时，发现几个小队的工作量一个比一个多。
狼烁将几天来的工作对比了一下，如果做个折线图，那就是一直处于上升状态。
这是，卷起来了？
狼烁看着越来越高的数据陷入沉思。
就算兽人的体力耐力好，也经不住这样的内卷，繁殖季工作多，适当地增加点时间可以，后面生长季可以轮流休息，一味地加班就不太好了，毕竟体力再充沛的兽人也会累，一次两次或许感觉不出来，时间久了，会对身体造成影响。
依照兽人的情况看，这种负面影响叠加起来会导致兽人变成堕兽，如果真这样，那就得不偿失了。
狼烁思索片刻，比照去年的平均工作时间，适当地增加了一点，然后将这个限制告诉成员，每天工作时间不能超过这个标准，如果是紧急情况需要赶工可以适当放宽要求，但是三天内至少安排延长一次休息时间，保证成员有充足的时间恢复体力。
此时狼烁不由有些怀念现代的科技，他现在非常需要一个小蜜蜂。
狼回答应着。
不是为了狩猎，那只剩下一个可能。
现在狩猎次数少了，狩猎反而成了受欢迎的工作，可以尽情狩猎的次数不多，完全用不上这些工具。
这不是狼烁想看到的，部落里的成员辛辛苦苦，甚至主动加班，都是为了部落，为了部落里的族人，而不是给别人做嫁衣。
狼烁指着地图继续：“我准备把训练场地安排在这里。”
这情况大家也没想到。
狼烁解释：“这片土地能种植的植物太少，近几年用不上，在这边训练，晒盐区那边有什么事情大家也能及时赶过去帮忙。”
狼喻和狼炎看过去，狼烁指的地方距离晒盐区不远，只隔了两座山。
狼烁一时间心情复杂。
兽人天天晚上偷偷加班，精力无处发泄也占一部分原因，以前还能站山头嚎两嗓子，现在都住在居住区，如果还像以前那样嚎起来……那场面，狼烁不敢想。
好在问题已经圆满解决了，只是成年兽人和亚成年有训练的地方，幼崽和小狼也应该有。
狼烁看向狼炎，不要说他也是这样想的。
狼烁准备搭建一个训练场。
训练不同能力的场地需要分开，同时每一种训练项目都有不同的标准，比如原地起跳和跑步起跳，分别需要设置几种高度，这样一来训练成果非常显著，成员的积极性也会提高。
狼烁琢磨了一会，将工作安排交给在这边帮忙的狼回。
最近工作多，记录的账本更是一沓一沓的，狼烁直接征用了狼炎的房间，吃饭回隔壁，办公在这边，整个房间堆了一堆物品。
狼烁琢磨怎么解决这个问题，需要消耗一下兽人旺盛的精力，但不能只安排干活。
其实这么说倒也没错，毕竟除了狩猎和对战敌人，其他小打小闹对兽人来说都是玩闹。
两人点头，虽说现在部落里很多成员都不知道晒盐区的存在，但他们都知道，这件事情早晚要公布，毕竟他们提取的盐不可能只放在部落，以后要和周围部落甚至更远的部落交换物资。
闻言，狼喻和狼炎都有些感兴趣。
虽说这样的可能性很小，但他们不可能因为可能性小就不去考虑，不同队伍的成员各有各的优缺点，他们要做的是在保证优势的前提下尽量弥补自己的不足之处，至少将其他能力提到平均水平，这样可战可退，就算有再多陌生的流浪兽人过来也不怕。
狼烁有些累了，转了一整圈，还要将所有自己想到的可能会出现的状况强调一遍，是真的费脑子又费腿。
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