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第9章 怀孕女员工(第1页)

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第9章怀孕女员工

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世界很现实,绝不要高估了你与任何人的关系,只要没有利益的维持,关系立即就会破裂。

在家人的劝说下,陈述选择留下孩子,放弃签约升职合同后,老板就对她的态度发生了360度的大转弯,连主管的位置都急着在物色新人。

陈述当时后悔自己太过实诚,应该先签了合同,反正揣着两个月的孕肚也不显怀,只要她不承认怀孕,多拿两个月工资再说。

多年后,陈述也想通了,老板也是小公司,要生存,不是做慈善。

很多事放到一天里很大,但是拉到十年里,却不值一提。

只是在那个孕期,陈述都是在憋屈中度过的。

想痛快离职,又怀着孕,没有工作,就意味着没有收入,没有收入,在这样的大城市怎么生存?

更不会有哪个新单位肯接收她。

权衡利弊之下,只好默吞委屈。

就在陈述休产假前的一个月,她的位置立即被取代。

据说是老板从某机构挖过来的。

不知道对方是得到了老板的授意,还是迫切地想要证明自己的能力,得到老板的赏识。

总是给陈述穿小鞋,时不时甩一句:不能干你就走么,谁又没有逼你干,挺那么大肚子,多不容易。

话语很软,却如刀子。

那段时间,陈述每天活的像宫斗剧。

陈述自嘲:“与人斗其乐无穷。”

要知道陈述走了,不但给她腾了位置,帮老板省了工资钱,还省了产假工资。

为了那点职位工资和产假工资,陈述愣是咬牙坚持到休产假。

既然对方不仁,她也就不义。

她已下定决心,休完产假后重新找工作。

之前,在经过了多次的面试后,她最大的收获是,结了婚的女人在做到已婚已育后,再找工作还是有很多优势的,一有责任,二追求稳定,三任劳任怨。

做到已婚已育,娃有人带后,凭借着前一份工作丰富的经验,陈述顺利地通过层层筛选进入了人称培训界“黄埔军校”

的立方教育集团,成为了一名英语老师。

培训界的“黄埔军校”

真的名不虚传,陈述试用期满的第一个月就拿到了八千一个月的工资,在西安这样的仅次于郑州的廉价劳动力市场,陈述做梦也没有想到自己的努力会被看见。

教务长李沛跟陈述说,你这个职位,这个工资还是低的,一个月上万都不是问题。

李沛的话让陈述的欲望又大了一圈。

果然,人在得到的时候,绝对不是急着满足,而是想要得到更多。

收到工资条的那个晚上,陈述兴奋得一晚上都没有合眼,她打开邮箱,打开工资条,与刘攀一遍遍地看着工资条上的数字,突然觉得生活有了盼头。

以前她鄙视的培训学校的工作,不稳定,每天不是在上课,就是在上课的路上,还没有固定的假期。

她终于每个月有了存款。

成年人的底气,果然都是钱给的。

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