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表演天赋476，眼神不错；
编剧天赋512，眼神不错；
导演天赋483，眼神不错；
配音天赋611，眼神不错；
万物皆可眼神不错。
网友：掀桌jpg
眼神不错的标准到底是什么？！
那个小姐姐高度近视！
瞳孔都迷离了你还说眼神不错！
究竟哪里不错？！
不久后，眼神不错团学成出山。
网友：“……”
只能说确实眼神不错。
不，岂止是眼神不错，简直就是个行走中的人才鉴别器。
录播中，剪辑师虽把涉及剧透的部分都剪掉了，却保留了总编剧和展翼那段包括评分机制在内的对话。
粉丝们纷纷表示为自家崽崽的钱包担忧。
路人则有些不以为然，成片出炉后一句评分不过关就不上映，这未免太过乌托邦了吧。
俞氏影业部部精品的设定也有点托大，等着看它被打脸。
零零五握紧手上那根名叫【提前预测影视作品收视率及票房】的鸡肋，深藏功与名。
事实证明只要心够狠，鸡肋也还是能有点用处的。
随着《老板来了》顺利收官，俞氏影业成功注入新鲜血液。
节目后半段的实习制度让大家顺利跨过适应期，毫无障碍地直接投身工作。
新加入的实习生年龄分布广泛，既有初出茅庐的新人也有像展翼这样在业界摸爬滚打多年却苦于没有资源难以出头的老手。
但无论年龄大或小，经验阅历丰富与否，大家都体会到了同一种有些奇妙且陌生的情绪：
归属感。
就像展翼在节目结束后的回访里所说：俞氏影业就像一个看不见也摸不着的罩子，将娱乐圈的腌臜混沌都隔绝在外。
这里当然也有竞争和压力，但却是促使你与上一秒的自己竞争。
前辈们在制造压力的同时也会毫不吝啬地给予指教。
因为大家都有着相似的目标：不断提升自我，同时也带领并见证着俞氏影业越走越远。
多年以后，俞氏影业的几大高管受高等商学院邀请联名写了一本书，书名叫作：《当所有员工都盼着公司好的时候，你的公司能走多远？》。
书名虽直白粗暴，内容却引起无数公司深思。
就在粉丝们沉迷于直播间里动不动口胡、时不时就会忘记镜头的存在开始一本正经地谈天说地的崽崽时，《仙之侠者》如期上映。
不得不说，这部剧的名字和《景进传》有着异曲同工之妙，都是那种让人没什么欲望点进去的风格。
不过有《景进传》珠玉在前，再加上俞九如的亲自背书，《仙之侠者》的首日播放量依旧远超同期电视剧。
事实证明48的评分实至名归。
【我嘴笨，只能说好燃！
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