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孙昊压抑着声音道。
“你少说两句，人刚来，你什么情况都不知道呢就在这说。”
“能有什么情况？我去HR找老张问了，大学还没毕业呢，专业不对口，基层做了半年，就空降进来董秘办？没有猫腻你信？”
孙昊义愤填膺，其他几人对视一眼，捕捉到了关键词。
空降，且姓骆。
估计是骆家没露过面的女儿，赵总要培养的新继承人。
“好了，那是赵总和唐经理的决策，与我们无关，你把手头的事做好才是要紧事。”
李书宁接完水，不咸不淡地瞥了孙昊一眼，率先端着茶出了茶水间。
整个董秘办，就属孙昊摸鱼划水最多。
其他人心中揣着心思，也无心再和孙昊多说，纷纷回到了工位。
孙昊不太聪明，但是李书宁话里的意思也不是听不懂，被她那一眼闹得脸一阵青一阵白，虚张声势哼了一声：“那个新人又能做得好到哪里去？”
骆橙一坐在工位上，脑子盘旋着孙昊的话语，正发着愣，突然被敲了敲桌面。
“你也来了半个月了，对公司的动态也都摸清楚了吧？有空的话把月末报告写一下，各个部门的任务和资料已经发你邮箱了。”
高旎旎留下一句话就走了，骆橙一无心多想其他的，马上进入了工作状态。
别人不信你，就要交出让他们意外的答卷。
骆橙一紧赶慢赶，终于在月末会议前将报告交到高旎旎手中。
“你是第一次写报告？”
高旎旎随意地翻了几页，问道。
骆橙一有些紧张，摸不清这位首席秘书的意思，老实地点头：“是的。”
“很不错，要点总结得很精辟，几乎没有需要改动的。
回去吧。”
显然骆橙一的答卷令高旎旎很满意，她把报告合上，眼中赞赏有加。
“谢谢高姐的肯定。”
骆橙一很开心，高旎旎是董秘办的资历最老的员工，做了十年有余，有能力有手段，赵雅琴和唐经理都很放心将任务交给她，她说做得好，就一定是好。
她转身正迈着轻快的步子回座位，目光不经意地和孙昊撞上了，他眼中的冷漠、质疑不加掩饰，仿佛一盆冷水泼在骆橙一头上，她顿了顿，挪开目光，放慢脚步走回了座位。
晚上吃饭的时候，赵雅琴想起来下午在办公室看到的事：“你给董秘办买奶茶了？”
“啊对。”
骆橙一咽下口中的菜，有些忐忑，“办公室不能喝奶茶吗？”
她下午思来想去，觉得和同事之间有隔阂很不方便日后交流，就点了几杯奶茶请大家喝，还专门和孙昊说了几句示好的话，正好被赵雅琴撞见了。
赵雅琴看了她一眼，直白道：“讨好型人格在职场上不适用。”
骆橙一愣了一下，她一直知道自己是讨好型人格，但从没有人这么直接地说过，一下有些难堪，转而又想起来下班后李书宁私下对她说的话：“给你一个忠告，在职场上，显得太热情或者太讨好，会吃亏。”
“我知道了，妈妈。”
她点头，应了声。
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