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“是的......他说他原本更早的时候就想走，但没想到临时被分配了这个任务，而且看起来对公司又很重要，毕竟影响我们的融资，所以就推迟了几天，直到把这件事情干完。”
李琦玉又感叹道：“没想到他还挺有职业精神的。”
听到这句话，孙秦的眉头猛地一皱。
有地方不对劲！
他隐约之间感觉到李琦玉这个说法与他的记忆似乎有出入。
虽然想不起来两者的差异点到底是什么，他就是觉得有问题。
不过，他并没有向李琦玉提出自己的疑问。
在他完全把事情捋清楚之前，不宜扩大影响。
“那么，他辞职的原因呢？你问了吗？”
孙秦知道这个问题问了多半也等于白问。
一般情况下，没有人会真正将辞职原因告诉前东家。
有人曾总结过，辞职无非两个原因，一个是心累，老板或者同事三观不合，气场不对；另一个则是钱没给到位。
但真正面对前东家时，大多数的人会选择不这样直截了当地表达自己的辞职动机。
最后，往往就变成这些不痛不痒的借口。
“家住得太远，每天通勤要两个小时，一开始我以为自己能坚持，现在发现实在坚持不下去了......量变引起了质变。”
“父母老婆生病了，小孩需要人照顾，我先离开休息一段时间，照顾照顾家里，然后再出来找工作，到时候如果你们还需要我，我们再续前缘。”
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