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甚至全军集合都有可能。
“我等下把连长召集起来，先去营部作战指挥室，观看几遍攻防战的全过程，让他们把所有细节全部都记录下来，照着进行一遍。”
<divclass="tentadv">“先死板的执行，一比一还原模拟攻坚战，等他们熟悉了合成营的作战方式之后，再把指挥权放下去也不晚，但现在他们还不具备指挥的能力。”
“那行，那下午就安排攻坚战，我现在就去旅部。”
杜龙飞也是个急性子，陈铭这边刚把想法说出来，他就将手中的望远镜还有无线电呼叫器，直接交给了陈铭，转身开车离开。
对于营长这种说干就干，说走就走的性格，陈铭也都已经习惯了，接过望远镜继续开始观察训练场上的状况。
攻坚战只是他计划当中的一部分，按照设置好的战斗路线，让五营连队跟着做一遍，那就等同于抄作业一样，要是连这还做不好的话。
那五营的发展可就真的有点糟心了。
合成营训练是为了提高联合作战，和以前常规化部队训练不一样，体能方面要求虽然也很高，但也不能总是局限于体能训练。
更不能一直训练啊。
信息化时代，大兵团作战的概率越来越低，就像以前那种人海战术，冲锋号一吹，满山遍野都是人，那种场面恐怕再也不会出现了。
反而是合成营这种体系支撑精兵的作战方式，绝对能够在战场上大放异彩。
在战场上，合成营将会承担具有战略决定性，并行立体性，快速夺控性的联合作战行动任务。
以目前现代化战争的大前提下，投入战斗必须要快，要达到快速到达，快速机动，快速部署的目的。
要不然，若是还像以前那样，调动一个庞大的作战机构，只是赶路都要好几天的话，等真的投入战场，恐怕一场战争早就结束了。
合成营训练都是有针对性，首先要搞明白为什么打仗，打什么仗，根据对手的威胁，对训练作出调整。
这也就要求合成营训练的组织者，需要从共性的角度上分析出，执行任务哪些行动能力是必须具备。
以往刚进入军营接触过的五公里，四百米，射击训练，投弹训练，爬战术等等在这里几乎看不到了。
统一换成了火力打击，冲击突入，直瞄破坏射击，开辟通路，强击前沿工事，纵深攻击和抗击敌反冲。
就这些科目随便听听名字，就能算得出来，一个合成营所消耗的训练资源，甚至还要远远超过以前一个师。
为什么师改旅，取消团级单位，保留军，旅，营，不就是为了裁掉大批量的普通部队，节源开支，用来研究更多的高新武器，顺利的成立合成营。
为合成化部队做铺垫。
所以，干就完了。
担心这个担心那个，到最后不出结果，任何的训练都没有意义。
看着训练场上，一轮冲击结束，各连长正在集合战士准备总结训练，陈铭拿起无线电呼叫器喊道:“各连排干部，交接手中的工作，快速过来集合，下午有新的任务安排。”
“收到指令的回应，各连排干部，交接工作，迅速集合。”
“装甲步兵连收到！”
“坦克连收到！”
“炮兵连收到！”
“工兵分队收到！”
~~~~~
伴随着无线电呼叫器传来各连收到的指令，短短三分钟之后。
各连的连长，排长，统一来到训练场入口的地方集合。
陈铭目光扫过面前的各连指战员，笑着问道：“最近几天训练，感觉怎么样？”
“各连有什么问题可以提出来。”
问题？！
！
集合过来的几位连长相互看了几眼，装甲步兵连连长马红杰思考了片刻，大声喊道：“报告，陈参谋，要说问题还真碰到不少，后方的炮连跟不上进攻速度，保障连侦查不能同步，导致我们根本没办法在第一时间得知前方的状况。”
“有好几次协同训练的时候，都出现过前路不通，模拟路线失误的情况。”
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