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这么好的机会，不出去玩太可惜了。
祝晚星：这周五你能不能早点下班呀？这周末要不要出去玩，就在附近城市转转，带上嘉木一起。
许江骋那边停顿了片刻后回复：好。
得到肯定答复的祝晚星精神焕发，连日来的疲惫一扫而空。
“小星星，你记得今晚要发微博哦。”
董雪坐在祝晚星旁边，正忙着编辑文案：“最好是一张合照，再来两张自拍，你看你粉丝都在提意见，他们说你太不勤劳了。”
董雪这几天几乎成了祝晚星的专人运营，天天盯着她更新。
她们初步商量出来一个方案，祝晚星整理了十几个常规性的心理测评，每天分享一个在微博里，包括试题和测评介绍，让网友自主测评。
祝晚星在评论区随即挑选两到三个网友，根据他们留言的分数或者类型，给予免费的结果解读。
这样前期可以稳固粉丝，让对心理测评感兴趣，或者有这方面需要的网友了解她的专业能力，也可能为恒智，为她本人带来更多潜在客户。
另外，这些资料对于正在学心理学的人来说是宝贵资源。
国内对于心理测评问卷的系统整理缺乏系统性，很多心理学本专业的学生手里也没有多少官方问卷，祝晚星这样做无疑是把自己的账号打造成了心理学学生的资源库，分享和交流符合她的初衷。
公司大手笔，直接包场了五星级酒店的宴会厅，恒智全体员工出席，为参与培训会的工作人员庆贺表功。
庆功宴表彰环节，测评组的全体成员获得了最佳团队贡献奖。
组长曹施怡上台发言，因为照顾孩子，她不像平时那么风风火火，面容略带倦色。
“我要感谢我们测评组的每一位成员，在前期的准备工作中，几乎每个人每天都在加班熬眼，我们不提倡占用同伴们的休息时间，但是这一次的任务真的很重，能够圆满完成，靠的是每个人的责任感。”
“另外，我还要重点感谢我的组员，祝晚星。”
被点名的祝晚星成为视线焦点。
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