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第61章 要严抓考勤(第1页)

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当听到这一消息时,诡异员工们的第一反应是懵逼。

发生甚么事了?诡异员工们捋了一下逻辑,发现逻辑不通啊!

老板给我们工资,是用来买我们的工作时间。

我们用休息时间,帮老板干活,老板为什么还要付我们工资?而且为什么还要出三倍的价格?有钱没处花?用其他诡异老板的话来说,就是——白花花的银子都发给了员工,造孽啊!

这一点也不“福报”

这好像……有点说不通吧。

这时候,有诡异灵光一闪,恍然大悟的喊道:“我明白了!

老板这是在给我们发福利呢!

老板觉得大家缺钱,就想着用这种方法,给大家发钱花!”

此话一出,员工们纷纷赞叹,原来是这么回事!

别的诡异老板做不出这种事,但要是放在陈老板身上,那就完全没有违和感啊。

有哪个老板,在接盘亏损的食堂后,还主动把员工欠了半年的工资也给补发上?是陈木!

有哪个老板,主动给员工涨双倍工资,而且主动提升福利奖金?是陈木!

有哪个老板,居然让员工,能休息四个小时!

而且还是每天都有休假!

还是陈木!

有哪个老板,给员工的工作餐,堪比五星酒店的大餐?还他妈的是陈木!

这就不奇怪了,这就不奇怪了……陈老板这种大善人,体恤员工,处处为员工考虑。

这边刚把福利待遇拉满,又怕员工没钱花,主动用“加班”

的方式,给员工们发额外奖励。

为了让员工们不愧疚,能安心领钱,还美其名曰“加班费”

大善人!

陈老板真是大善人啊!

“兄弟们,你们就说,咱们现在还缺不缺钱?”

有一个诡异员工突然大喊道。

其他诡异员工回答道:“不缺!”

废话,陈木给了那么高的工资和奖金,在陈木手下干活的,即使最低端的员工,都有很好的福利!

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