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安东尼成为了公司的第一名全属性5级的员工，其他员工都是部分属性5级，其他属性4级。
情报部的任务完成后，也没有解锁新的奖励，也没有下一个任务发出。
但是yed和x聊了会，大概就是讲了公司是多么残酷，员工是多么可怜之类的东西，x还是一句话都没插上。
很快第十天的工作也完成了。
借助转性魔镜，所有员工的属性都升到了5点，也没有出现新的考验类型。
但是这一天对x来说注定非常特殊，因为
稳定部的任务终于完成了。
这次不用去会议室，daat直接出现在了屏幕上。
“主管，你完成了稳定部的第一个任务。”
“嗯嗯。”
“这也就意味着你可以选择稳定部的一项部门科技。”
“嗯嗯嗯。”
“不过由于你并没有进一步扩充稳定部，所以并没有后续的任务交给你。”
“嗯嗯嗯。”
“看样子你已经迫不及待了。”
然后daat也没多说，稳定部的三项科技都出现在了屏幕上。
【紧急情况雇佣协议：每天一次，获得利用当日能源雇佣daat镇压异想体或对异想体工作的机会】
【暗金武器强化协议：允许文职人员装备暗金手枪】
【能源回收优化协议：重新开始一天后，保留当天收集的一半能源】
x想也不想秒选第一个。
尽管早有预料，daat还是不由脸抽了抽。
“雇佣需要多少能源？”
“无论是镇压或是工作，z级异想体不需要消耗能源，之后每上升一级，需要的能源增加25。”
也就是说，如果想要daat帮忙对付aleph级异想体，就需要先攒满全部的能源
还行，这符合x的期望。
倒不如说，他本以为只能雇佣daat镇压异想体的呢，没想到还能雇佣他工作。
这样的话嘿嘿。
正当x打算开始day11的工作时，他收到了一封署名为“b”
的邮件。
：（）脑叶：加入研究所，我改变了一切
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