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助理说，“弗莱刚从中国回来，我们的训练营还没开始.”
本内特随即招手，接起了于飞的电话。
让本内特意外的是，于飞来电居然是想让球队召回杰克·希克马和兰尼·威尔肯斯。
今天是寻常的一天，本内特正在处理自己的其他业务。
这让本内特愿意说服自己，假装他不想把超音速带走，假装他愿意和于飞一起寻找让超音速留下的方案，但当他们失败时，他为此流下的泪水绝不是假装的。
他为会俄克拉荷马城终于拥有一支大联盟的运动队而哭泣。
“我真的不在乎这个老头未来是否还能代表超音速。”
本内特说，“对我来说，最重要的是未来，弗莱，我希望你取代兰尼成为西雅图篮球的代表。”
只有当超音速决心离开的时候，才会斩断与过去的一切联系。
可是，与佩顿关系恶化不过是舒尔茨在超音速搞砸一切的缩影。
本内特相信，佩顿绝对比于飞好搞定。
因为于飞对待他没有那种对待老板的谦卑，相反，他是以合作者的姿态面对自己的。
本内特在很短的时间内就领悟到了职业篮球的最高定律：神说要有光，世界就要有光。
他们想要什么就要什么，他们不想听你的理由和借口，他们只是要你配合。
自1964年NBA全明星起义造就现代NBA的基本雏形以来，一代代的老板都未能习惯这一点，直到乔丹让他们赚得盆满钵满，他们就此决定“行，只要能让我赚钱，就算你要骑到我头上我也会含笑接受”
。
这种相处生态是否健康，还有待检验，因为乔丹在芝加哥大获成功，于飞也在密尔沃基建立王朝，他带着王朝缔造者的威严来到西雅图，扬言要把超音速留在这里，在完成这件事之前，他还要主宰一切。
本内特愿意顺应这条定律，因为于飞可以为他带来实质的利益，他们还有时间，他可以在那之前表现出完全的顺从。
杰克·希克马？兰尼·威尔肯斯？他们都可以留下，只要于飞高兴就行。
“好吧，我会让兰尼回来。”
本内特说，“我会让他回到管理层，我会让他成为球队的主席，如果你愿意，我也可以让他去教练组。”
神满意了吗？
于飞一副松了口气的样子，语气亲和地说：“太好了，我还以为你真的一点都不想要超音速球迷的好感了。
看来是我误会你了，克莱。”
“球迷是球队立足城市的根本，我怎么会不考虑他们的感受呢？”
本内特回应道。
“没错，我们不仅要赢球还要打造球队文化，最重要的是要加强球队与社区之间的联系.”
这可能是NBA里发生过的最荒谬的事情之一。
一个球员滔滔不绝地谈论如何让球队与当地球迷的关系更紧密。
社区活动通常是球员最厌烦的事情，因为他们要花费大量的时间来代表球队进行各种各样的义举。
对他们自己来说，这固然可以增加自己的球迷，但除了明星球员之外，多一个球迷少一个球迷又有什么区别？
本内特心不在焉地听着，最后只说：“好的，我会让人安排。”
几天后，超音速的季前赛训练营开营。
这注定是一个特别的赛季。
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