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第55章 设职位明规矩(第3页)

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武松眼中精光一闪,这职位,完美契合他的风格,抱拳沉声道:“必不辱命。”

“杨志兄弟,”

林冲最后看向他,“你除总务官外,另兼骑兵营统制!

负责筹建、训练骑兵,以为全军之机动与突击力量!”

二龙山目前马匹稀缺,但这代表了未来的发展方向。

,!

杨志深知责任重大,再次肃然领命:“杨志定当竭尽全力!”

史进等其余头领,也根据各自特点,分配至各营担任副手或负责侦察、警戒等专项任务。

职位既定,林冲便开始宣布规矩。

“其一,层级分明,令行禁止!

军中自有军法,内政自有章程,不得逾越!”

“其二,功过记录,赏罚分明!

沿用功勋点制度,一切以功勋簿为准,任何人不得徇私!”

“其三,定期议事,互通有无!

每旬举行头领会议,军政主官需汇报情况,共同决策!”

“其四,……”

一条条清晰明了、操作性极强的规矩从林冲口中说出,涵盖了训练、作战、后勤、纪律等方方面面。

这些规矩,摒弃了绿林常见的江湖习气和模糊管理,带着浓厚的现代组织管理色彩和军队管理思维。

众头领起初还有些不习惯,但细细品味,却发现这些规矩看似束缚,实则保证了高效和公平,让每个人都知道自己该做什么,不该做什么,做好了有何奖赏,做错了有何惩罚。

这远比梁山那种看似“兄弟情深”

、实则等级森严、全靠宋江吴用个人手腕维持的局面要先进得多!

鲁智深虽然觉得有些条条框框麻烦,但也拍着胸脯保证遵守。

武松、杨志等人更是从中看到了将二龙山带向强盛的希望。

一套融合了古代实际与现代管理智慧的组织架构和规章制度,在这破旧的聚义厅内初步成型。

二龙山这台战争机器,开始被注入高效的灵魂。

林冲看着逐渐理解并接受新规的众兄弟,知道第一步已经成功迈出。

他最后补充道:“职位非永恒,能者上,庸者下!

日后若有兄弟表现出色,功勋卓着,亦可晋升独当一面!”

这话,又给所有人留下了奋斗和晋升的空间与期待。

:()逆天林冲:开局截胡二龙山

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