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第二部分经商篇:大商人才有大气魄
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创业伊始,李嘉诚各项业务,亲力亲为。
一是因为没有足够的资金聘请更多的人才,二是有意锻炼自己的能力。
但是事业慢慢做大以后,李嘉诚就慢慢放权给下面的人,而自己则是统观全局,运筹帷幄。
因为一个人的精力毕竟有限,事业大了,再亲力亲为,就难免顾此失彼,而且也不一定比聘请的人才做得更好。
大商人一定要有这样的大气魄,想要作出更大的成绩,就要适时转变观念,将工作重心放在企业未来发展的战略思考上,在大的、宏观的方面进行探索,掌好企业发展的舵。
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