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第二部分经商篇：大商人才有大气魄
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创业伊始，李嘉诚各项业务，亲力亲为。
一是因为没有足够的资金聘请更多的人才，二是有意锻炼自己的能力。
但是事业慢慢做大以后，李嘉诚就慢慢放权给下面的人，而自己则是统观全局，运筹帷幄。
因为一个人的精力毕竟有限，事业大了，再亲力亲为，就难免顾此失彼，而且也不一定比聘请的人才做得更好。
大商人一定要有这样的大气魄，想要作出更大的成绩，就要适时转变观念，将工作重心放在企业未来发展的战略思考上，在大的、宏观的方面进行探索，掌好企业发展的舵。
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