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柒运筹·领导者的能力素质
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领导者不必是专业人才，但必定是善于整合资源之人。
昭烈帝刘备文不如诸葛，武不如关张，但却是团队领导，就在于他善于用人之所长：智则取其谋，愚则取其力，勇则取其威，怯则取其慎。
在任何时代，运筹都是领导者必须具备的最大能力。
赵襄子：以弱致胜的秘密
一个不成熟男子的标志是他愿意为某种事业英勇地死去，一个成熟男子的标志是他愿意为某种事业卑贱地活着。
前633年，晋文公为了称霸，进行了军事改革，设立中、上、下三军，每军设将、佐各一名，依次为中军将、中军佐、上军将、上军佐、下军将、下军佐。
六名将佐为世袭制，称为“六卿”
，出则为将，入则为相，成为晋国百年霸业的支柱。
先后有狐氏、先氏、郤氏、胥氏、栾氏、范氏、中行氏、智氏、韩氏、赵氏、魏氏11个家族把持六卿，按照“长逝次补”
的原则，轮流担任执政官（正卿）。
然而，晋国成也六卿，败也六卿。
至春秋末期，起家六卿的贵族们相互兼并得厉害，最后只剩下智、韩、赵、魏4家，无论谁上台，都会架空晋国国君，拥有独立的地盘与军队系统。
前493年，晋国执政智文子荀跞病故，中军佐赵鞅凭借在军队中的巨大影响力，替代荀跞成为正卿，开启了长达17年的执政生涯，世称“赵简子”
。
赵简子执政后，逐步将晋国的军政、外交、司法大权全部拢到自己手中。
《史记?赵世家》中说：“赵名晋卿，实专晋权！”
赵简子认为要成就大业，就要先培养继承人，因而他非常重视对儿子的教育。
他曾将儿子叫到一起集中训话，并将修身之语写在木牍（制作书简的木片）上，发给儿子，希望他们将之作为座右铭，时时告诫自己，重视学习，不要懈怠。
三年过后，他把儿子们召集起来，逐一考校。
有的儿子记得木牍上的一些话，有的则完全不记得，长子伯鲁甚至不知道将木牍丢到哪里去了，这让赵简子十分失望。
轮到庶子，也就是小妾生的儿子赵毋恤时，他倒背如流。
这引起了赵简子的注意，他内心十分高兴，也开始重视起这个庶出之子来。
赵毋恤作为庶子，按照当时的继承人制度，是没有继承权的。
但是他性格沉毅，身上没有纨绔子弟的气息，爱好学习，手中经常拿着经典书简。
一次，赵简子又将儿子们召集在一起，对他们说：“我将一块宝符藏在了恒山（指今河北大茂山，汉代避汉文帝刘恒讳，改名常山，系古恒山），你们谁能找到，我就重赏他。”
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