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陆寻洲没有废话，直接打开投影：“橙子4清库，电商是主战场之一，我们分三组。”
他指向白板上画出的三个方框。
“第一组，促销设计组。
负责设计以旧换新和员工內购的线上链路。
重点：操作必须简单，补贴必须醒目，转化路径必须最短。
小赵牵头，给你六个人。”
一个短髮女生立刻点头：“明白！
我们已经在搭测试页面了。
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“第二组，流量运营组。
负责所有电商平台的资源爭取和gg投放。
重点：平台补贴要最大化，核心关键词的搜索排名要衝上去。
老王，你负责！”
一个三十多岁的男人比了个0k的手势：“晶东和天喵的小二我已经约了晚饭，苏柠和果美明天上午！”
“第三组，数据监测组！”
陆寻洲看向团队里最年轻的几个90后。
“你们负责实时监控所有平台的销售数据、用户评价、竞品动態。
每小时输出一次简报，重大异常十分钟內报警。
能做到吗？”
“能！”
几个年轻人异口同声。
陆寻洲点点头，最后补充。
“我知道我们部门人少，但电商的特点是槓桿高。
一个好的方案，能撬动百倍千倍的资源。
所以这次，我要看到各位的创造力，看到数据思维，看到对用户心理的洞察！”
他顿了顿，语气认真。
“另外，我提一个额外要求：从今天开始，所有人每天下班前，必须提交三条关於电商运营的改进建议。
可以是流程优化，可以是工具推荐，可以是竞品分析。
哪怕只有一句话，但必须要有思考！”
有人露出不解的表情。
陆寻洲笑了笑：“我知道橙子科技以前是硬体驱动、渠道驱动。
但未来一定是数据驱动、用户驱动。
咱们电商部虽然小，但我们要成为公司数位化转型的试验田。
这次清库战，就是我们的第一场考试。”
散会后，陆寻洲回到自己的工位。
他没有独立办公室，只是一个靠窗的工位，和其他员工一样。
他打开电脑，开始撰写那份“电商渠道年度运营规划”
。
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